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Die Verpflichtungen von TIL

Seit seiner Gründung hat TIL TECHNOLOGIES eine ambitionierte Sozialpolitik umgesetzt und sich bereits im Jahr 2004 dem UN Global Act verpflichtet.

Die Mission von TIL und der VITAPROTECH-Gruppe - die Sicherheit von Eigentum und Menschen - steht natürlich im Einklang mit dem Ansatz der nachhaltigen Entwicklung: sowohl in Umweltfragen als auch in den Bereichen Mensch und Wirtschaft. Die Anforderung, wirtschaftliche Leistungsfähigkeit zu erreichen und dabei Umwelt und soziale Gerechtigkeit zu respektieren, war schon immer ein Grundsatz von TIL TECHNOLOGIES, der in seine Strategie, Kultur und täglichen Aktivitäten integriert wurde.

Eine engagierte Produktpolitik

TIL hat sich seit den frühen 2000er Jahren für einen „nachhaltigen Sicherheits“-Ansatz engagiert. Das bedeutet konkret:

  • Entwicklung von energieeffizienten Produkten: Automaten mit weniger als 1 W für Niedrigenergiegebäude (dreimal weniger als der marktübliche Wettbewerb)
  • Verbesserung der Produktlebensdauer: MTBF von 20 Jahren für die Baureihe
  • Beitrag zur Verringerung des Einsatzes von toxischen Produkten (weniger Batterien, RoHS- und REACH-Konformität...)
  • Verbesserung Wiederverwertbarkeit (Verpackung der Lieferungen, Elektronikabfallbehandlung...)
  • Förderung der Kreativität unserer Ingenieure und aller unserer Mitarbeiter für interne Verbesserungen oder neue Lösungen

Eine ambitionierte Sozialpolitik

TIL möchte die Herausforderung bewältigen, ein „zufriedener“ Mittlerständler zu bleiben, das von einem starken Teamgeist geprägt ist und sich auf die Verbesserung der Leistung und die Qualität der Dienstleistungen für die Kunden konzentriert. Konkret bedeutet dies jeden Tag:

  • Geschlechtergleichstellung in der beruflichen Welt
  • Förderung von Autonomie und persönlicher Entwicklung
  • Eine seit jeher ambitionierte Entwicklungs- und Schulungspolitik (DIF-Trophäen 2011)
  • Maßnahmen im Bereich Rekrutierung und berufliche Integration (Emplitude-Label für Beschäftigung)
  • Eine bedeutende Beteiligung der Mitarbeiter am Kapital der Gruppe

ISO 9001 und ISO 45001 Zertifizierungen

TIL gehört zu den ersten Unternehmen, die die Zertifizierung nach ISO 9001:2015 erhalten haben, was drei klare Absichten der Geschäftsleitung verdeutlicht:

  • Verbesserung der Kundenorientierung
  • Beherrschung der Abläufe zwischen den Unternehmensabteilungen
  • Bereitstellung von Werkzeugen für eine bessere Effizienz aller Beteiligten von TIL.
 
Im Jahr 2019 setzte TIL sein Engagement für kontinuierliche Verbesserung mit der Zertifizierung aller Aktivitäten in den Bereichen Konzeption, Fertigung, Verkauf, Schulung und damit verbundene Dienstleistungen nach der Norm ISO 45001:2019 fort. Das eingeführte Qualitätsmanagementsystem basiert auf:

  • Eine Entwicklung auf dem neuesten Stand der Technik, basierend auf kontinuierlichem Marktdialog und Kundenfeedback
  • Konformität mit den gesetzlichen Anforderungen und anderen für das Unternehmen geltenden Vorschriften
  • Aufrechterhaltung der Organisationsstruktur und der erforderlichen Ressourcen für die kontinuierliche Verbesserung der Kontrolle unserer Aktivitäten
  • Regelmäßige Bewertung der erzielten Ergebnisse, um die bestmögliche Reaktionsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit sicherzustellen

Gesellschaftliche Verantwortung der Gruppe VITAPROTECH

Gestärkt durch die Ambitionen der Gruppe gibt es viele umwelt- und gesellschaftsbezogene Initiativen bei TIL. Es ist nun die VITAPROTECH-Gruppe, die die Prinzipien der Vereinten Nationen im Rahmen des Global Compact unterzeichnet hat und alle ihre Unternehmen dazu verpflichtet, diese 10 Prinzipien der nachhaltigen Entwicklung einzuhalten. Diese starke Verpflichtung wurde 2020 durch Auszeichnung mit der Goldmedaille von ECOVADIS belohnt.

Downloads

Verpflichtung zur sozialen Verantwortung (Französisch)

(PDF - 115 Ko)

Verpflichtung zu Global Compact (Französisch)

(PDF - 542 Ko)

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